就是人,人是团队的核心力量。共同的团队目标指导团队成员,让他们知道去哪里。团队的定位,团队的定位就是明确谁选择和决定团队的成员,谁最终对团队负责,以及团队如何激励下属。
团队文化
团队文化是指团队成员在相互合作过程中形成的一种潜意识文化,以实现各自的人生价值,实现团队的共同目标。
团队文化是社会文化和团队长期以来形成的传统文化观念的产物,包括价值观、最高目标、管理制度、道德观等。
以全体员工为工作对象,通过宣传、文化娱乐、交友等方式,最大限度地统一员工意志,服务于团队的总体目标。
就是人,人是团队的核心力量。共同的团队目标指导团队成员,让他们知道去哪里。团队的定位,团队的定位就是明确谁选择和决定团队的成员,谁最终对团队负责,以及团队如何激励下属。
团队文化
团队文化是指团队成员在相互合作过程中形成的一种潜意识文化,以实现各自的人生价值,实现团队的共同目标。
团队文化是社会文化和团队长期以来形成的传统文化观念的产物,包括价值观、最高目标、管理制度、道德观等。
以全体员工为工作对象,通过宣传、文化娱乐、交友等方式,最大限度地统一员工意志,服务于团队的总体目标。